Kategori: Ukategorisert

Kategoriarkiv: Ukategorisert

A webinar from the INORMS Research Evaluation Working Group: SCOPE: A five-step process for evaluating responsibly

The International Network of Research Management Societies (INORMS) established the Research Evaluation Working Group in 2018 to consider how to best ensure that research evaluation is meaningful, responsible and effective. The Working Group is truly global, it has members from all continents, with the exception of Antarctica!

The Research Evaluation Working Group invites research managers and other research evaluation practitioners involved in planning, implementing and interpreting research evaluations to a webinar on ‘SCOPE’ – a five step process for evaluating responsibly.

The webinar will be held on Monday 20th April 2020 at 1-2 pm BST [In Norway at 2-3 pm]

San Francisco Declaration on Research Assessment (DORA), the Leiden Manifesto and the Metric Tide give the Higher Education sector a framework for evaluating research responsibly. However, practitioners who plan and organize evaluations may still be left asking “now what?”. How do we actually do research evaluation responsibly?

The INORMS Research Evaluation Working Group has developed a five-stage process for evaluating responsibly, that may answer that question! The process is called ‘SCOPE’.This webinar presents the SCOPE model in detail and provides a practical framework for research managers, and others, seeking to conduct responsible research evaluations.

Register for the webinar

The webinar can host up to 150 participants. All who register will receive the link to the webinar, and the first 150 to join the webinar can attend live. A recording of the webinar will be sent to all who register.

Hope you can join us!

The INORMS Research Evaluation Working Group

For more information, please contact Laura Himanen (laura.himanen(at)tuni.fi)

Nok et flott Lederseminar

 

Lillian M. Baltzrud ved Avdeling for universitets- og høgskolepolitikk, Norges Forskningsråd var en av innlederne på årets lederseminar.

Etter gode tilbakemeldinger fra fjorårets Lederseminar ble det i februar 2020 for andre gang arrangert Lederseminar for forskningsadministrative ledere i regi av NARMA, denne gangen i Stavanger. Til tross for vinterferieuke i noen deler av landet, møtte 32 spente ledere fra UH-sektoren, klare for to dager fylt med faglig og sosialt innhold. Det var gledelig å se at flere av deltakerne fra i fjor også hadde meldt seg på seminaret i år. Deltakerne gav i seg selv et godt utgangspunkt for interessante refleksjoner og diskusjoner gjennom sine ulike stillinger, fra seksjonssjefer, teamledere, seniorrådgivere og avdelingsledere til kontorsjefer.

Hvordan utvikle sin forskningsstrategiske rolle?

Lederseminaret, som er en del av NARMAs Kompetanseutviklingsprogram, har et mål om å tilby en arena for erfaringsdeling og nettverk på tvers av institusjoner.

Årets lederseminar tok utgangspunkt i hvordan forskningsadministrative ledere kan utvikle sin forskningsstrategiske rolle på ulike nivåer, både på individnivå, organisasjons-/-enhetsnivå og i forhold til omgivelsene. NARMA hadde invitert innledere fra både internasjonale og nasjonale institusjoner, blant annet University of Kent, University of Bologna, UiT, UHR og lokale innledere fra UiS for å utdype og utforske dette. Seminaret var også denne gangen lagt opp med en kombinasjon av presentasjoner og gruppearbeid.

Våre internasjonale gjester og innledere med Ragnar Lie (UHR) fra venstre: Mariko Yoshihara Yang (forsker fra Japan og kollega av Susi Poli), Simon Kerridge (University of Kent) og Susi Poli (University of Bologna).

Utvidet nyttig nettverk og inspirasjon

Arrangementet ble gjennomført og utviklet i samarbeid med medlemmer av spesialinteressegruppe (SIG) for Karriereutvikling, som også hadde ansvar for fjorårets lederseminar. Samarbeidet har fungert veldig godt, og gruppen er motivert og positiv til å jobbe videre med lederseminarer fremover.

– Det var både lærerikt og meningsfullt for oss å finne innledere, forberede gruppearbeid og gjennomføre lederseminaret i 2020. Forskningsledere fra universiteter og forskningsinstitutter, som alle daglig utfører forskningsstrategiske arbeid, var samlet i Stavanger over to dager. De har alle verdifulle erfaringer og styrker og særlig i gruppearbeidene kunne alle nyte godt av nettopp det. Vi hadde som mål å dele erfaringer i gruppediskusjoner, bygge nettverk med kolleger fra andre institusjoner og at de alle skulle oppleve å bli inspirert til å styrke videre forskningsstrategisk arbeid. Med utgangspunkt i innledernes presentasjoner opplevde vi stort engasjement i gruppene og flere deltakere utrykte at de opplevde et rikt mangfold i felles interessefelt. Vi håper de brakte med seg hjem et utvidet nyttig nettverk og inspirasjon, sier Ingunn Andersen, seniorrådgiver ved NMBU og medlem av SIG Karriereutvikling.

Vakker solnedgang møtte oss på vei til Sola flyplass etter et vellykket Lederseminar 2020.

Flotte deltakere og mange fine opplevelser

Seniorrådgiver Thi Ha Ngo ved avdeling for forskningsadministrasjon og internasjonalisering, ved Høyskolen Kristiania overtok rollen som administrativ koordinator for Kompetanseutviklingsprogrammet fra januar 2020. Høyskolen Kristiania har også hatt sekretariatsansvaret for NARMA siden juli i fjor.

 

 

–  Det er første gang jeg har vært med å arrangere lederseminaret og tilbakemeldingene vi har fått fra deltakerne så langt har vært veldig positive! Det har vært en lærerik prosess med mange detaljer som ligger bak et slikt arrangement. Jeg synes det er veldig givende å se hvor stor pris lederne setter på å få en felles arena gjennom gruppediskusjoner, med relevante case som legger til rette for erfaringsutveksling og felles læring, noe de ikke får muligheten til så ofte, sier Ngo.

I årets evaluering var det mange positive tilbakemeldinger, blant annet om nytten av gruppearbeid. Vi setter stor pris på alle tilbakemeldingene og vil diskutere alle innspillene under planleggingen av neste seminar, sier Ngo.

Program og presentasjoner fra Lederseminaret finner du her.

Har du spørsmål eller innspill? Ta gjerne kontakt med oss: thiha.ngo@kristiania.no.

(Tekst og foto: Thi Ha Ngo, Høyskolen Kristiania)

EARMA Conference Oslo 2020 Early Bird Deadline

The early bird registration closes on the 31st January.

The conference programme has been published and can be found on the conference website, www.earmaconference.com along with all the information related to the conference.

Please share this news with your colleagues and networks.

The Oslo Universities have designed a social programme which is without comparison. Most of it is free of charge. Please register early to be guaranteed a place.

The 2019 Conference in Bologna sold out and so we recommend everyone to register as early as possible to avoid disappointment.

There will be four pre conference workshops held on the 27th of April. The EARMA Leadership Event will take place following the conference from the 29th of April to the 1st of May 2020.

Conference Programme

You can browse the main programme by clicking the tab for each specific day. To access the details (abstracts and bios) click on the session tittles. Do not forget to scroll right to the bottom of the daily programme to be able to see all the parallels sessions! For now, you can see that we will have a very diverse programme with excellent speakers, great formats and a great deal to experience and learn from. Please check back for programme updates.

Conference speakers must register before the end of the early bird deadline on 31st January.

For any questions, please contact earma@gyro.no
For membership questions please contact earma@earma.org

We look forward to seeing you in Oslo!

 

 

 

 

 

 

 

 

RAAAP-2: Siste frist 13. desember. Responsen har vært stor; tusen takk – men vi ønsker at flere skal svare!

Den internasjonale spørreundersøkelsen om forskningsadministrasjon (RAAAP-2: Research Administration As A Profession) har siste frist for besvarelse fredag den 13. desember, selveste Luciadagen.

NARMA oppfordrer alle innen faget til å bidra med å avdekke hva som kjennetegner forskningsadministrasjon slik at vi kan styrke oss som fagfelt!

Responsen har vært stor, men vi ønsker at enda flere skal svare. Målet er et solid datagrunnlag for gode analyser og ditt svar teller!

Les mer her om hvordan du kan delta!

Les videre

Kompetanseutvikling: nye muligheter i 2019

Nytt semester og nye muligheter for kompetanseutvikling.

Ønsker du å friske opp dine kunnskaper eller utvikle din kompetanse finnes det flere muligheter for det høsten 2019 og våren 2020. Nedenfor har vi listet opp aktuelle kurs, seminarer og webinarer som kan være nyttige for deg som jobber i forskningsadministrasjon

 

 

 

Foto: colourbox.com

Les videre

Hva er god forskningsadministrasjon?

 

Gjennom en internasjonal spørreundersøkelse ønsker man å identifisere de viktigste kompetanser, ferdigheter, holdninger og atferd i forskningsadministrasjon. Det er INORMS, det internasjonale nettverket for forskningsadministrasjon, i samarbeid med nasjonale nettverk som NARMA, som står bak den kommende spørreundersøkelsen.

 

Les videre

Høyskolen Kristiania tar over NARMA-sekretariatet fra 2019

På NARMAs vårkonferanse i år med 500 deltakere fra norske universiteter og høyskoler, ble det offentliggjort at Høyskolen Kristiania overtar stafettpinnen for NARMA fra 1. juli 2019.

– NARMA ivaretar en viktig rolle i det norske forskningssystemet, sier prorektor forskning og kunstnerisk utviklingsarbeid ved Høyskolen Kristiania, professor Trine Meza. – Da NARMA-sekretariatet ble ledig så vi det som naturlig å søke på å få ivareta dette vervet, fortsetter hun.

Prorektor forskning og kunstnerisk utviklingsarbeid ved Høyskolen Kristiania, professor Trine Meza

Les videre

Kompetanseutviklingsprogram – fra læring og erfaringsdeling til praksis

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Våren 2019 har forskningsadministratorer fra universiteter og høgskoler fått delta på to samlinger hvor læring, erfaringsdeling og praktisk anvendelse har vært vektlagt. NARMA, Forskningsrådet og Universitetet i Oslo (UiO) har stått i spissen for kurspiloten, som nå ønskes videreført som et fast tilbud ved NARMA.

Les videre

BESTPRAC Training School 1.-3.juli 2019

BESTPRAC nettverket arrangerer et kurs (Training School) i “How to support successful grant proposals in Horizon Europe: from Cross-cutting Issues to Grant Writing” den 1.- 3. juli i Zagreb, Kroatia.

Kurset retter seg mot forskningsadministratorer som jobber pre-grant med Horisont 2020 søknader og som har relativt liten erfaring. Målgruppen er forskningsadministrasjon ved såkalte COST Inclusiveness Countries, men det er også åpent for å sende søknad om deltakelse fra andre europeiske land inkludert Norge. Dette er en flott mulighet til å dele erfaringer med andre kollegaer i forskningsadministrasjon på tvers av landegrensene

Les mer om kursets læringsmål, temaer og søknad her. Søknadsfristen er 8.mai 2019